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内训类别  内训标题 内训老师 内训天数
人力资源 运用平衡计分卡(BSC)推进人力资源发展 孙永玲 2天
人力资源 有效管理80-90后 陈致谚 2天
人力资源 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 蔡巍 3天
人力资源 金牌企业创新思维培训 谭小芳 2天
人力资源 战略人力资源管理 张远坤 2天
人力资源 高效能人士的七个习惯 洪海江 2天
人力资源 KBI、BSC绩效技术与实施方略 蔡巍 2天
人力资源 情绪管理与压力管理 刘成熙 2天
人力资源 岗位的设计与人才的甄选 刘建华 2天
人力资源 员工招聘、入职、试用期管理技巧及风险防范 钟永棣 2天
人力资源 加班费及用工成本控制技巧 魏浩征 2天
人力资源 岗位分析、任职资格与薪酬设计高级研修班 吴建国 3天
人力资源 薪酬体系设计与薪酬管理技巧(3E薪资设计) 张守春 2天
人力资源 企业如何选人、育人、用人、留人 彭奎 2天
人力资源 从精兵到强将-管理者执行力塑造 杨文浩 2天
人力资源 人力资源成本管控与盈利思维 孙斌 2天
人力资源 基于人力资本提升的培训体系设计 杨文浩 2天
人力资源 战略导向的集团人力资源管控 杨文浩 2天
人力资源 互联网+人力资本管理新思维 杨文浩 2天
人力资源 金牌面试官的面试与甄选技术 杨文浩 2天
人力资源 人力资源六大模块 邓雨薇 2天
人力资源 员工心理问题识别与处理 李世源 1天
人力资源 激发部属潜力实操五部曲 高定基 1天
人力资源 体验脑---用客衣体验思维打造标杆门店 张安 2天
人力资源 人力资源总监必修的股权激励沙盘模拟课 伍健康 1天
人力资源 金字塔思维 陈衍行 2天
人力资源 情绪与压力管理 李冲 Jacky Lee 1天
人力资源 如何塑造阳光心态暨职业素养与叙事疗法 傅心鸣 2天
人力资源 如何统整正能量活出渴望的自己:叙事治疗 傅心鸣 2天
人力资源 叙事心理学在人力资源管理中的运用 傅心鸣 2天
人力资源 叙事治疗:问题分析和解决技巧 傅心鸣 2天
人力资源 《自如呈现——培训师授课能力训练(初阶)》 徐睿之 2天
人力资源 外拓沙龙营销策划提升训练 董小红 2天
人力资源 TTT培训师培训 陈志嵘 2天
人力资源 招聘与面试技巧 左京 1天
人力资源 高效能人士的七个习惯 任建业 2天
人力资源 面试实战训练 任建业 2天
人力资源 问题分析与解决 任建业 2天
人力资源 性格领导力 任建业 2天
人力资源 管理王道 张萍 3天
人力资源 银行网点服务礼仪 郭弈翎 6天
人力资源 银行行长商务礼仪 郭弈翎 5天
人力资源 银行员工服务礼仪 郭弈翎 4天
人力资源 新《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工 钟永棣 2天
人力资源 不得以过激行为对抗单位的管理方案 钟永棣 2天
人力资源 目标管理与计划执行 曾子熙 1天
人力资源 《永续经营——民营企业治理的人力资本顶层设计》 杨梅 2天
人力资源 《集团人力资源管控操作实务》 高端定制课程 杨梅 3天
人力资源 《深化国企改革下的国有或混合所有制企业集团治理结构》 高端定制课程 杨梅 3天
人力资源 《深化国企改革下的国有企业集团人力资源管控转型》 高端定制课程 杨梅 2天
人力资源 房地产企业绩效考核与薪酬激励 张何之 2天
人力资源 非人力资源经理的人力资源管理 陈玮 2天
人力资源 中国式薪酬设计“四步走” 1天
人力资源 高绩效的人性化管理-人的行为与组织管理 陈志嵘 2天
人力资源 工匠精神成就价值型员工 唐建伟 3天
人力资源 设计卓越的激励机制 黄珞庭 2天
人力资源 《房地产项目总经理能力提升》 1天
人力资源 高效领导力与卓越沟通艺术 胡翠艳 1天
人力资源 TTT培训师培训 陈志嵘 3天
人力资源 SIX THINKING HATS 六顶思考帽-平行思维训练 曾子熙 1天
人力资源 创新思维与思维导图训练Creative thinking 曾子熙 2天
人力资源 金字塔原理逻辑思维能力训练-快速思考高效表达 曾子熙 2天
人力资源 金字塔原理逻辑思维与表达呈现技巧 曾子熙 1天
人力资源 全脑思维创新与问题解决(全脑思维技巧应用训练) 曾子熙 2天
人力资源 高效人士7个习惯 曾子熙 2天
人力资源 职业化塑造与竞争力提升-如何打造企业优秀员工 曾子熙 2天
人力资源 基于行动学习的课程开发与设计技巧 曾子熙 2天
人力资源 高绩效团队建设与管理(体验课程) 曾子熙 1天
人力资源 IT项目管理实战精粹 王澍 2天
人力资源 行动学习―再造企业优势的秘密武器 张鼎昆 2天
人力资源 TTT培训训练营——初、中级 危正龙 2天
人力资源 TTT内训师培训 张博尧 2天
人力资源 TTT企业内部培训师培训(初级) 张博尧 2天
人力资源 TTT企业内部培训师培训(中级) 张博尧 2天
人力资源 核心人才留用--PIPE优才通道管理 郭崇华 2天
人力资源 卓越经理人的绩效管理 熊星 2天
人力资源 卓越经理人的绩效管理 蔡巍 2天
人力资源 招聘面试与绩效管理 王新宇 2天
人力资源 人力资源经理管理与实务全景培训 韩智力 2天
人力资源 基于目标管理的绩效考核体系 曹渊勇 2天
人力资源 企业战略薪酬管理与人力资本管理 刘昕 1天
人力资源 如何制定人力资源战略与规划 曹渊勇 2天
人力资源 如何做好员工的职业生涯规划与发展 张伟强 2天
人力资源 胜任素质与招聘选拔技术 刘文忠 3天
人力资源 职位设计与职位分析 刘文忠 2天
人力资源 组织结构与职位分析 刘昕 3天
人力资源 高效招募与选聘技巧 王新宇 2天
人力资源 职业生涯规划与管理 金树松 2天
人力资源 招聘面试技巧 金树松 2天
人力资源 绩效指标考核体系课程 蒋伟良 2天
人力资源 以KPI(关键业绩指标)为核心的绩效管理 贾君新 2天
人力资源 企业如何“选、育、用、留”人才 贾君新 2天
人力资源 人才的招募管理 贾君新 1天
人力资源 高效人力资源管理体系 胡浩 2天
人力资源 中高层绩效管理与辅导 胡浩 2天
人力资源 如何制定人力资源战略与规划 洪生 2天
人力资源 BSC实务 楚天 2天
人力资源 工作分析与职位说明书的撰写 楚天 1天
人力资源 目标与绩效管理 楚天 2天
人力资源 职位评估 楚天 1天
人力资源 薪酬设计与激励机制 楚天 2天
人力资源 人力资源管理之3P系统建设 楚天 2天
人力资源 非人力资源经理的人力资源管理 楚天 2天
人力资源 绩效管理能力提升 楚天 2天
人力资源 快速识别人才、提升管理者的洞察力 白玲 1天
人力资源 时空向度精准面试法 白玲 2天
人力资源 高效面试官资格培训 白玲 2天
人力资源 中层干部管理之目标管理与绩效考核 曹礼明 2天
人力资源 非人力资源经理的人力资源管理 曹礼明 2天
人力资源 企业如何选、育、用、留人才 曹礼明 2天
人力资源 非人力资源经理的人力资源管理 冯缨 2天
人力资源 绩效为本 胡斌 2天
人力资源 基于素质模型的行为面试技术培训 何新云 2天
人力资源 如何看人不走眼---专业的招聘与面试甄选技巧培训 何新云 2天
人力资源 应届毕业生招聘面试技术培训 何新云 2天
人力资源 招聘与面试技巧培训大纲 何新云 2天
人力资源 绩效管理如何推动企业文化培训 何新云 2天
人力资源 绩效管理实务培训 何新云 3天
人力资源 绩效面谈技巧培训 何新云 1天
人力资源 胜任素质模型的建模技术及其应用 何新云 2天
人力资源 薪酬管理培训 何新云 2天
人力资源 职位分析与职位评估培训 何新云 2天
人力资源 职业生涯规划培训 何新云 2天
人力资源 招聘面试技巧 张晓彤 2天
人力资源 绩效管理实务——解决管理困惑,打造高绩效企业 刘秋华 2天
人力资源 如何运用人才测评工具 车宏生 2天
人力资源 战略性薪酬体系设计 张守春 2天
人力资源 员工职业生涯设计、管理与发展训练 蓝天 2天
人力资源 职业生涯规划 危正龙 2天
人力资源 职业生涯规划 戴洁 2天
人力资源 打造高绩效团队 姜博仁 2天
人力资源 员工职业化与职业发展规划 韩赋 2天
人力资源 全员职业化体系建设与战略性持续成长 韩赋 2天
人力资源 非HR经理的人力资源管理 韩赋 2天
人力资源 人才招聘实务 蓝天 1天
人力资源 战略人力资源管理 蓝天 3天
人力资源 胜任力模型实战课程 蓝天 2天
人力资源 心理学在人力资源管理实践中的应用 蓝天 2天
人力资源 人才选拔与测评技术 丁坚 2天
人力资源 员工职业生涯管理 杜映梅 1天
人力资源 核心员工管理与风险规避 程向阳 2天
人力资源 结构化面试技术 刘文忠 1天
人力资源 如何有效激励员工 邹元欣 2天
人力资源 如何有效激励员工 刘文忠 2天
人力资源 目标管理 邹元欣 2天
人力资源 员工绩效管理及其应用技巧 梁雅杰 2天
人力资源 薪资及福利管理 梁雅杰 2天
人力资源 人力资源战略规划 梁雅杰 2天
人力资源 绩效目标设定与员工反馈 王新宇 2天
人力资源 员工关系管理与劳动争议处理技巧 梁艳松 2天
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